Работа в области рекрутмента в Махачкале
Найдено 9 вакансий
9 вакансий
Параметры поиска
Сортировка
Опыт работы
Тип занятости
График работы
Исключение
Все мои прямые служебные поручения (некоторые из них имеют гриф "секретно"). В первое время важно умение назначать качественные встречи с...
Искру в глазах . Желание роста. Способность "доставить послание к Гарсии". Жажда новых знаний и практики, склонность к личностному и профессиональному...
Качественный и оперативный подбор персонала. Ведение кандидата на всех этапах подбора: выстраивание взаимоотношений с заказчиками подбора, размещение объявлений, проведение телефонных...
Высшее образование (психология, управление персоналом как преимущество). Опыт работы в подборе и обучении персонала обязателен. Опыт работы в производственных компаниях...
Можно работать из дома
размещение информации о найме. - тестирование. - интервью и найм. - ведение документации принятых сотрудников. - постановка на должность, стажировка, адаптация. - ведение личных дел. -
Нам нужен менеджер по найму сотрудников. С опытом. С пониманием IT-сферы, это важно. Что должно быть обязательно: Хорошие коммуникативные...
Формирование объявлений и размещение вакансий в СМИ, интернете. Прием звонков от соискателей и проведение первичного интервью по телефону.
Стрессоустойчивость. Грамотная речь, самостоятельность. Высокая работоспособность.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в 1С: штатное расписание, прием, увольнение, перемещения, организация и ведение учета рабочего времени...
Высшее образование. Опыт ведения кадрового делопроизводства от 3 лет, знание 1С "Управление персоналом", "ЗУП" или других кадровых программ.
Поиск, подбор и отбор по всем позициям. Проведение телефонных и первичных собеседований. Оценка личностных и профессиональных компетенций кандидата.
Высшее образование (желательно психологическое). Пользователь ПК. Навыки делового общения и знания в области психологии. Желание работать с людьми, умение найти...
Управление HR процессами в соответствии с общими целями развития компании. Управление полным циклом кадровых перемещений сотрудников и рекрутмента при открытии...
определились с жизненными приоритетами, и поняли, что HR - это дело вашей жизни. - командный игрок и умеете работать на общий результат. -
Выполнение поручений руководителей. Контроль за исполнением внутреннего распорядка компании сотрудниками. Контроль за исполнениями сотрудниками инструкций и приказов руководителя.
Знание ПК продвинутый пользователь, владение оргтехникой, офисным пакетом. Грамотная речь. Коммуникабельность. Стрессоустойчивость. Обучаемость.
Рекрутинг (подбор персонала всех уровней). Размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва.
Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года минимум. Уверенное владение программами MS Excel и MS Word.
Иногда поиск хорошей работы в области рекрутмента может затянуться на многие месяцы. Но это происходит только тогда, когда используются непроверенные и некачественные источники по поиску вакансий. Используя наш сайт, вы всегда сможете выбирать только из проверенных и перспективных вакансий в области рекрутмента вашего региона. А удобный интерфейс позволит быстро и просто откликаться на интересующие вас предложения. Правильная работа – только у нас!