(Главный бухгалтер/Финансовый директор для ресторанной группы, специалист
финансовой части, руководитель отдела бухгалтерии)
Обязанности:
1. Финансовое планирование и стратегия
Разработка и реализация финансовой стратегии компании.
Управление финансовыми рисками и поиск способов их минимизации.
Анализ макроэкономической ситуации и ее влияния на бизнес.
Консультирование руководства по финансовым вопросам
2. Контроль финансовых потоков
Управление денежными потоками.
Контроль за доходами и расходами.
Обеспечение ликвидности компании.
Оптимизация налоговой нагрузки и взаимодействие с налоговыми
органами.
Поиск легальных способов снижения налоговых обязательств и
эффективное взаимодействие с налоговыми службами.
3. Бюджетирование и отчетность
Разработка и контроль исполнения бюджета компании.
Анализ отклонений от финансового плана и разработка корректирующих
мер.
Формирование управленческой и финансовой отчетности.
Контроль за соблюдением бухгалтерских и налоговых стандартов.
4. Взаимодействие с инвесторами и банками
Оценка инвестиционной привлекательности компании.
Взаимодействие с инвесторами и банками.
5. Оптимизация бизнеса и снижение затрат
Разработка стратегий по увеличению прибыли.
Оптимизация затрат и повышение рентабельности.
Автоматизация финансовых процессов.
6. Контроль рисков и финансовой безопасности
Оценка кредитоспособности клиентов и контрагентов.
Обеспечение защиты финансовых активов.
Контроль за соблюдением финансового законодательства.
7. Управление командой (отдел бухгалтерии)
Координация работы отдела
Наставничество и развитие сотрудников.
Наши ожидания
1. Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет в сфере
ресторанного бизнеса
2. Глубокое знание бухгалтерского учета, налогообложения и финансового
анализа
3. Уверенное владение программами учета
4. Способность к стратегическому мышлению и принятию решений на
основе данных
5. Умение работать в условиях многозадачности и соблюдать сроки
6. Высокая степень ответственности и внимательность к деталям
7. Отличные коммуникативные навыки и способность работать в команде
Задачи для финансового директора на 1, 3 и 6 месяцев работы
Задачи на первый месяц в ресторанной группе
1. Проведение аудита текущих финансовых отчетов всех ресторанов
группы.
2. Ознакомление с финансовыми процессами и составом команды
финансистов.
3. Составление отчетов о доходах и расходах по каждому ресторану.
4. Анализ текущих затрат и выявление потенциальных излишков
(например, по продуктам и персоналу).
5. Установление ключевых показателей эффективности (KPI) для каждого
проекта.
Задачи на три месяца в ресторанной группе
1. Разработка и внедрение бюджета на следующий квартал с учетом
сезонности и мероприятий.
2. Оптимизация текущих финансовых процессов, включая управление
запасами и закупками.
3. Проведение тренингов для управляющих ресторанов по основам
финансового управления.
4. Создание системы отчетности для мониторинга доходов и расходов по
каждому объекту.
5. Проверка налоговой документации всех ресторанов и подготовка к
отчетности.
Задачи на шесть месяцев в ресторанной группе
1. Анализ текущих финансовых стратегий группы и их влияние на
прибыльность.
2. Проведение обширного анализа прибыльности по каждому ресторану и
выявление возможностей для внедрения новых направлений (например,
доставку или кейтеринг).
3. Разработка долгосрочного финансового плана с учетом расширения
сети ресторанов.
4. Внедрение новых финансовых инструментов для управления рисками,
связанными с изменениями в рынке общественного питания.
5. Создание и внедрение обязательных внутренних регламентов по
финансовой деятельности в каждом ресторане группы.
Ключевые навыки
- Бюджетирование
- Финансовое планирование
- Планирование бюджета
- Финансовый менеджмент
- Планирование затрат
- Финансовый контроль
- Управленческая отчетность
- Налоговое планирование
- Оптимизация затрат
- Управление бухгалтерией
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 25 марта 2025 в Махачкале